2018년 공무원 봉급표에 따르면 전체 공무원 보수가 지난해보다 2.6% 인상된다.

4일 인사혁신처는 공무원 보수규정과 공무원 수당 등에 관한 규정 개정안을 금일(5일)부터 입법 예고한다고 밝혔다.

이같은 개정안을 골자로 한 2018년 공무원 봉급표에 따르면 공무원의 사기진작, 물가·민간임금 등을 고려해 보수는 지난해보다 2.6% 인상된다. 이는 기본급·수당 등을 포함한 총 보수 기준이다. 고위공무원단 및 2급(상당) 이상의 공무원 월급 인상폭은 경제여건 등을 감안해 2%만 인상하기로 했다. 

 2.6%의 처우 개선에도 보수 수준이 최저임금(시간당 7350원, 월 157만3770원)에 미달하는 일반직 9급 1호봉은 월 1만1700원, 군 하사 1호봉은 월 8만2700원, 2호봉은 월 4만1300원을 추가로 인상한다. 
 
특히 사병 월급은 지난해보다 87.8% 대폭 인상된다. 이등병은 16만3000원에서 30만6100원, 일등병은 17만6400원에서 33만1300원, 상병은 19만5000원에서 36만6200원, 병장 월급은 21만6000원에서 올해 40만5700원으로 각각 오른다.

앞서 국방부는 "병사 봉급을 2022년까지 2017년 최저임금의 50%가 되도록 연차적 인상 계획을 수립했다"고 밝힌 바 있다. 국방부 계획에 따르면 2022년에는 병장 월급이 67만6115원으로, 문재인 정부 임기 동안 46만115원 오르는 셈이다.

이밖에도 2018년 공무원 봉급표에 따르면 격무, 위험, 현장직무 종사자들에 대한 인상이 눈길을 끈다. 정부는 중국어선을 단속하는 해경 서해5도 특별경비단 특수진압대 소속 공무원에 대해 직무의 위험성, 특수성을 고려해 특수업무수당 가산금 월 7만원을 더 지급한다. (편집자 주)